Personalwirtschaft
Mesterheide
Punktgenaue Verringerung von Mitarbeitendenfluktuation durch Bleibegespräche
Punktgenaue Verringerung von Mitarbeitendenfluktuation durch Bleibegespräche
Entwicklung eines praktisch anwendbaren Gesprächsleitfadens für Führungskräfte, eingebettet in theoriegestützte Handlungshinweise für Unternehmen
Fachbuch2024Kovac, JISBN 978-3-339-14208-5
Ludwig
Entwicklung und Validierung eines Modells zur Förderung von Diversität
Entwicklung und Validierung eines Modells zur Förderung von Diversität
Im Spannungsfeld zwischen Person-Job Fit, Diversität und sozialer Kategorisierung
Fachbuch2023Kovac, JISBN 978-3-339-13452-3
Radi
The Impact of Talent Management on Organizational and Employees' Performance
The Impact of Talent Management on Organizational and Employees' Performance
The Case of Multinational Companies in Egypt
Fachbuch2023Kovac, JISBN 978-3-339-13432-5
Fachbuch2023Kovac, JISBN 978-3-339-13484-4
Ferjan / Bernik
Fachbuch2022Kovac, JISBN 978-3-339-12998-7
Grützmacher
Talentmanagement als personalpolitischer Ansatz im Öffentlichen Dienst?
Talentmanagement als personalpolitischer Ansatz im Öffentlichen Dienst?
Möglichkeiten und Grenzen am Beispiel mehrerer Kommunen im Kreis Stormarn
Fachbuch2023Kovac, JISBN 978-3-339-13328-1
Halilovic
2018Verlag Dr. KovacISBN 978-3-8300-9955-0
Blank
Bindung freiwillig engagierter Mitarbeiter an Nonprofit-Organisationen
Bindung freiwillig engagierter Mitarbeiter an Nonprofit-Organisationen
Eine empirische Messung und Analyse von Einflussfaktoren und Erfolgswirkungen des organisationalen Commitments
2018Verlag Dr. KovacISBN 978-3-339-10250-8
Architecture, Roles, Leadership, and Business Models
2019Verlag Dr. KovacISBN 978-3-339-10628-5
Böckler
2018Verlag Dr. KovacISBN 978-3-8300-9910-9
Paulus
2020Verlag Dr. KovacISBN 978-3-339-11474-7
Loderer
The Effect of Foreign Language Use on Facets of Individual and Team Creativity
The Effect of Foreign Language Use on Facets of Individual and Team Creativity
Fachbuch2022Kovac, JISBN 978-3-339-13228-4